为加强城市社区党建工作，建立党组织领导下的物业服务管理机制，促进物业管理与社区治理有机融合协调发展，贵阳万科物业党委积极投身“红色物业”工作开展，不断提升物业服务质量，让物业“红”起来，小区“活”起来，居民的心“暖”起来。

抓党建促服务能力提升专项行动开展以来，贵阳万科物业党委积极探索党建引领“红色物业”，形成“党建引领+物业服务”的模式，以贵阳万科物业经开党支部为试点，引领委员会创建“红色物业”，进一步提高物业服务管理水平，打通居民服务的“最后一公里”，提升小区居民的获得感、幸福感、和安全感。

长效管理机制，打造“红色驿站”

“红色驿站管理好、服务好、功能多，平时我们喜欢聚在这里聊聊天、喝喝茶、看看书之类的，丰富一下闲暇时光。”一位来驿站歇脚的业主说到。

红色驿站是贵阳万科物业党委设置的便民服务站点，驿站内设置了长者服务站、暖蜂行动及骑手之家等服务模块，提供空调、充电、饮用水、阅读、休息、暖心药包等自助服务设施，为小区长者、外卖骑手、快递员等群体提供暖心服务。

此外，红色驿站还整合社区医疗资源，为居民开展免费诊疗服务，常态化为居民开展免费“一站式”身体检查等活动，传播保健知识。

“红色驿站”深入践行“办实事”实践活动，成为城市美好生活的贡献力量。

创新服务模式，彰显责任担当

按照“党建引领、共建共享”的原则，贵阳万科物业党员干部深入践行“我为群众办实事”实践活动，通过打造“红色管家”便民服务，针对小区管理中常出现问题，党员干部、物业项目工作人员根据自身特长积极加入“红色管家”队伍，为业主提供提供高效、舒适、温馨的服务。

十月份以来，党员开展“红马甲行动”擦拭入户门、清运小区杂物、双十一送快递上门等。此项举措进一步打通党组织服务群众“最后一百米”，切实提高居民的幸福感、获得感、满足感。

加强阵地建设，强化意识形态

在阵地建设、氛围营造方面，依托物业用房打造党群服务中心，贵阳万科物业党委在小区、办公主要区域设置红色宣传牌，宣扬红色文化，号召员工及小区居民学习红色文化，打造有情怀、有内涵的“红色物业”。

“小服务”汇聚了“大民生”，贵阳万科物业党委坚持发挥实际作用，牢固树立“党建+”工作理念，以“红色物业”为抓手，抓好党建和业务发展结合点，用鲜明的“红色”主基调，打造一支具有特色、富有代表性、勇于创新的“复合型”党组织，为加快推动服务高质量发展注入“红色动能”。