珠光控股：2022年员工流失率为37.1%

原创 <{$news["createtime"]|date_format:"%Y-%m-%d %H:%M"}> 乐居财经刘治颖 5.8w阅读 2023-04-28 10:51

乐居财经刘治颖 4月27日，珠光控股(01176)发布环境、社会及管治资料。

于2022年12月31日，本集团共僱用883名员工于香港及中国工作（2021年12月31日：927名）。在2022财政年度员工流失率为37.1%。于2022财政年度本集团的整体员工成本约为241700000（2021财政年度：267000000）。

在2022财政年度，本集团因工亡故人数为0，受伤人数为9人，因工伤损失工作总日数为36天。

于2022财政年度，本集团的421名员工，共受训6942小时，

由于疫情防控所实施的社交限制措施，本集团于2022财政年度仅举办了少量的社区活动。遵循其一般惯例，本集团一直为其员工组织定期探访广东省的安老院舍，并于2022财政年度向安老院舍捐赠合适的物资，于回顾年内，本集团作出合共约181.2万港元的慈善捐款。

重要提示：本文仅代表作者个人观点，并不代表乐居财经立场。本文著作权，归乐居财经所有。未经允许，任何单位或个人不得在任何公开传播平台上使用本文内容；经允许进行转载或引用时，请注明来源。联系请发邮件至ljcj@leju.com，或点击【联系客服】

珠光控股2023上半年总收入9.67亿港元，同比减少27.64%｜中报速递